城关镇：逐村观摩“亮家底” 互学互鉴“取真经”

盛夏时节，万物竞发。7月12日，城关镇领导班子带队，各股所站长及全镇23个村党支部书记组成观摩组深入辖区开展“一村一亮点·观摩促提升”活动，推动各村在横向对比中找差距、在互学互鉴中明方向，迅速掀起了比学赶超、争先进位的实干热潮。

一是自曝“家底”，亮点短板都摆上台面。以“一村一亮点”为基础，各村提前申报一项亮点工作作为“必答题”，并将设施农用地整治、三资监管、党建实体化运行、污染防治、人居环境、矛盾纠纷排查化解、安全生产、消防安全、移风易俗、精神文明建设等重点领域纳入“附加题”同步观摩。观摩组直奔现场，不预设路线、不安排样板点位，随机抽查背街小巷环境、非住宅类图斑整改地块及各项工作台账资料，实打实看现状、硬碰硬找问题。

二是支部书记述思路，谈感悟谋发展。观摩设置“支书讲思路—现场评短板—集中谈感悟”环节，每到一村，村党支部书记不绕弯子、不躲问题，既讲清楚亮点工作的推进思路和成效进展，也直白点出本村发展目前存在的短板弱项，以及下一步整改提升方向。包站领导现场补充点评、不护短不回避，镇班子成员、部门负责人结合实际，当场点出问题、不留情面，针对性提出改进要求，既让支部书记现场红脸出汗、收获触动，又助推全镇各部门对照问题、举一反三、主动认领，切实做到以观摩促反思、以反思促提升，更好地推动各项工作落地落实、提质增效。

三是全员座谈共交流，思路径强举措。观摩结束后，随即召开观摩交流点评会，与会人员围绕“看到了什么、学到了什么、想到了什么”畅谈观摩心得，开门见山点问题，结合实际谈举措，围绕三资监管、人居环境提升、基层治理等重点工作分享经验、碰撞思路，深化比学赶超，激活基层治理动能。不少支部书记坦言：“原本觉得各项工作在镇里还算拿得出手，但这次出来横向一比，才真切感受到差距在哪、短板在哪，回去之后怎么整改、往哪个方向发力，心里彻底有底了。”科室负责人感触更为直接：“平时总觉得自己对各村情况掌握得还算清楚，这次全程跟下来才发现，部门之间配合不够紧密、上下对接不够顺畅的问题仍然存在，下步干工作要强化联动协作，主动下沉服务，帮着村里一起把短板补上来，把各项工作干得更好。”

同时，依托定期观摩机制，搭建互联互通、互学互促的交流平台，推动各村积极借鉴先进村在安全隐患排查、生态环境整治、人居环境管护、矛盾纠纷化解等方面的好经验好做法，结合本村实际梳理出可落地、可推广的改进路径，进一步明确自身发展定位与工作发力点。

镇主要领导对本次观摩活动作点评梳理，指出本次观摩既是各村工作成效的集中晾晒，也是基层治理能力的实战练兵。会议要求，全镇上下要以此次观摩为新起点，持续提振干事创业精气神，在辖区营造比学赶超、加压奋进的浓厚氛围。全体村干部要对标先进、找准差距，紧扣年度各项目标任务，聚焦人居环境、集体经济、基层治理等重点工作，坚持补短板、强长项，重落实、提效能，真正把观摩学习的所见所思转化为推动村级发展的务实举措。同时，全镇第二批观摩活动下周接续开展，剩余15个村将依次亮相、逐项检视，实现全镇23个村全覆盖、无遗漏，做到村村到场、村村点评、村村提升。（封丘电视台）